Vertriebsleiter Rumänien
Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen aus dem deutschsprachigen Raum und zählt in seinem Segment zu den führenden Herstellern in der Baubranche. Das Traditionsunternehmen mit über 1.000 Beschäftigten unterhält europaweit mehrere Produktionsstandorte und zahlreiche Niederlassungen. In Rumänien wird ein weiteres intensives Wachstum angestrebt. In der dortigen Tochtergesellschaft ist die Position des Vertriebsleiters zu besetzen. Das Unternehmen unterhält in Rumänien auch eine Produktion.
| Land | Rumänien |
|---|---|
| Unternehmen / Branche | Bauindustrie |
| Arbeitsort | Bukarest |
| Ausbildung | Vorzugsweise Hochschulausbildung |
| Arbeitserfahrung | Mehrjährige erfolgreiche Führungs- und Vertriebserfahrung in der Baubranche |
| Beschäftigung | Vollzeit |
| Gehalt | der Position entsprechend – Verhandlungssache |
Ihr Aufgabengebiet:
- Unser Mandant plant den weiteren Ausbau seiner Marktposition in Rumänien.
- Als Vertriebsleiter tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Vertriebsentwicklung, die Betreuung von bestehenden Kunden sowie die Neukundengewinnung und die Marktentwicklung in Rumänien.
- Formulierung, Planung und Sicherstellung der angestrebten Markt-, Umsatz- und Ertragsziele in enger Kooperation mit der Geschäftsleitung vor Ort und der Zentrale
- Führung, Koordination, Motivation und Kontrolle der Vertriebsmannschaft
- Weiterer Ausbau des Distributorennetzwerkes
- Intensive technische Beratung und Betreuung der Kunden
- Aufbau und Pflege von langfristigen Geschäftsbeziehungen auf allen Entscheidungsebenen
- Betreuung der Key-Account-Kunden
- Identifizierung neuer Marktchancen und –potentiale
- Planung und Durchführung von Messebeteiligungen
- Markt- und Mitbewerberanalyse
- Erarbeitung und Umsetzung von regionalspezifischen Vertriebs- und Marketingkonzepten.
- Durch Ihre technische Kompetenz und Ihr kaufmännisches Geschick bieten Sie den Kunden Problemlösungen an und vermitteln ihnen so den Mehrwert “Ihrer“ Produkte.
- Reporting
Was Sie mitbringen sollten:
- Neben sehr guten Kenntnissen der rumänischen Sprache in Wort und Schrift (auf Muttersprachniveau) verfügen Sie über gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift. Deutschkenntnisse sind von Vorteil, jedoch nicht Bedingung.
- Mehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in einem internationalen Unternehmen, vorzugsweise in der Baubranche
- Vorzugsweise technisches Hochschulstudium (oder vergleichbarer technischer Abschluß; auch Ökonom mit gutem technischem Verständnis)
- Personal- und Führungserfahrung
- Technisches Grundverständnis
- Vorzugsweise Markt- und Branchenkenntnisse in der Baubranche
- Gute kaufmännische Kenntnisse
- Sie sind in jeder Hinsicht eine starke Persönlichkeit, jemand, der sich überzeugend bei seinen Kunden auf allen Hierarchieebenen und bei seinen Mitarbeitern durchsetzen kann.
- Ausgeprägte Führungsqualitäten sowie die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen
- Kompetente, selbständige und zielorientierte Arbeits- und Handelsweise und freundliches und souveränes Auftreten
- Hands-on-Mentalität und ausgesprochene Vertriebsorientierung
- Sehr kontaktfreudige, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit
- Hohe Reisebereitschaft
Was wir Ihnen bieten können:
- eine sehr anspruchs- und verantwortungsvolle Position mit guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen, international tätigen und anerkannten Unternehmen aus dem deutschsprachigen Raum,
- ausgezeichnete Schulung, Vorbereitung und Einarbeitung,
- ein sehr gutes und überdurchschnittliches, der Position entsprechendes Gehalt,
- einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen.
- Zusatzleistungen wie variables Vergütungsmodell, Firmenwagen etc. verstehen sich von selbst.
Was Sie jetzt tun sollten:
Wenn Sie sich durch die ausgeschriebene Position angesprochen fühlen, dann zögern Sie bitte nicht und nutzen Sie die Chancen, die sich Ihnen in einem wachstumsstarken und international tätigen Unternehmen bieten und übersenden Sie uns vorab Ihren sehr detaillierten und aussagekräftigen Lebenslauf in englischer und/oder deutscher Sprache im Format Word mit Anschreiben per e-mail an kariera@scherl-partner.com
Wir werden uns sofort nach Eingang der Unterlagen mit Ihnen vorab telephonisch in Verbindung setzen und dann eventuell einen ersten Gesprächstermin vereinbaren.
Für telephonische Rückfragen stehen wir Ihnen gerne und jederzeit immer über unsere Zentrale in Prag unter +420 724 205 616 bzw. +420 723 078 524, Projektkoordinator MOE/OE, Herr Christian Seidl (kariera@scherl-partner.com), zur Verfügung.
P.S. Alle Angaben von Ihnen werden selbstverständlich mit der üblichen Diskretion und streng vertraulich behandelt!